採用情報


[求められる人物像]

 

 求められる人材

・自由闊達に意見交換を行える人材です。

 すべては、社員の知恵を出し合い、話し合って、物事を決めるところから始まります。

 (あとから、そう思っていたはNGです)

 

その他、求めるものは以下です。

・探求心のある人

・自己研鑽している人

・あらゆるもの、あらゆる人に誠実に向き合える人

・志を持っている人

・行動力のある人

 


 

 

[募集要項]

  

*「 2020年度 (2021年4月入社) の採用募集については総務部までお問い合わせください。」

 

 

 

 

 

 

初任給:高卒 160,000円  (2018年実績)

 

手当:役付手当、時間外手当、通勤手当、家族手当、単身赴任手当

 

昇給:年1回(4月)

 

賞与:年2回(7月・12月)

 

勤務時間:9:00~17:30(昼休憩1時間)

 

休日・休暇:年間106日(個人別カレンダーによる休日及び祝日と年末年始、GW、夏期長期休暇)

 

有給休暇:最高20日(初年度10日)

 

諸制度:社員表彰制度、各種社会保険制度、退職金制度、育児・介護休暇制度 

 

教育・研修:新入社員研修、各種セミナー、マツダ株式会社召集研修

 

連絡先:総務部 担当:時永

 

 

 


[先輩たちの声]

 

 

平成30年入社 営業推進部 所属  YT

 

 主な業務内容は、電話対応、部品発注、接客対応です。

普段からお客様のご要望にお応え出来る様、報告、連絡、相談

確認を怠らないよう心掛けています。

電話応対を始めた頃は、商品知識が無い為、お客様を待たせてしまう事が有りましたが、

同じような問合せを頂いた際、迅速に対応回答出来た時に、やりがいを感じます。

部品について説明する事が難しく、まだまだ、学ぶ事が多いですが、

お客様に丁寧で迅速に伝える事が出来る様になりたいです。

  車に興味が有り、入社しましたが専門知識はありませんでした。

マツダの研修をはじめ、バッテリーやオイル、タイヤなどの勉強会を開いて頂き、

日々、知識向上に努める事が出来ます。

電話対応をする中で、お客様から部品の知識を学ばせて頂く事も多くありますが、

これからも商品知識を高め、問合せに正しくお応え出来る様頑張ります。

 


 

平成30年入社 部品物流部 所属 YD

 

 私の主な業務内容は、直送部用品の発注、在庫管理、荷受け作業や油脂の手配が中心です。

発注の際に注意している事は、商品の注文後、(お客様へいつお届けできるか)

正確なリードタイムを把握する事です。

また、流動性のある商品に関しては、リストを作成し、早めに発注しますが、

稀に欠品してしまう事が有る為、そうならないよう、日々営業スタッフや仕入先の担当者と

連携しながらチェックする事で、お客様への満足度向上を目指し、取り組んでいます。

 入社して、雰囲気がとてもアットホームな職場だと、私は感じました。

仕事を始めた当初は覚える事に必死で、分からない事がたくさんありましたが、

会社の方々の分かりやすい説明と、アドバイスのおかげで、仕事が出来る様になりました。

今後とも楽しみながら、色々な仕事に挑戦していきたいです。

 


 

平成30年入社 本社営業所 所属 KO

 

 まだ担当ルートを任されていない為、いずれ任された際に、お客様へ正確にマツダ純正部用品を

お届けするため、先輩の営業スタッフの営業活動に同行して、勉強をしています。

車の仕組みや部用品の商品知識はまだまだ少ないですが、営業活動の中で

先輩から教えて頂いた事や勉強会で学んだことを吸収し、それを活かす事が出来る様に、

日々の業務に取り組んでいます。

訪問先では、お客様の作業の邪魔にならないことや、失礼が無いような言葉遣いなど、

当たり前のことを当たり前にできるように心がけています。

 営業活動では、お客様と話をする機会が多く、部用品の注文や問い合わせ以外にも、

様々な話を聞く事が出来るのでとても楽しく、自分にとって良い経験になります。

また、お客様と接する中で、お客様との繋がりを感じられることにやりがいを感じています。

これからの業務の中で、車の仕組みや商品知識を更に理解して、

会社からもお客様からも信頼されるような営業スタッフになれるように

日々の営業活動に取り組みたいです。

 

 


  

平成30年入社 部品物流部 所属 TN

 

 私の主な業務内容は部品の入出庫やロケーションのメンテナンスをしています。

ロケーションとは在庫商品の保管場所の事です。

その業務は商品管理の一つで、出荷頻度を見極め、

効率よく出荷作業が行えるよう変更する業務です。

作業の効率を上げる事で他の業務に費やせる時間が増え、有効活用出来ます。

とても重要な業務なので責任感と共にやりがいを日々感じる事が出来ています。

 入社して何も分からず困っていた私を、上司、先輩方が優しく教えて頂きました。

また私の改善すべき所も、的確に教えて頂けるので、とても頼れます。

学生の時とは違い、自分自身で考え、行動する事が多くなりますが、

その分やりがいを感じる事の出来る会社です。

 




[よくある質問]

 

Q:営業職はノルマや飛び込み営業はありますか?

A:営業職は販売目標を持っています。

   基本的にルート営業となっています。

 

Q:自動車の専門知識が無くても大丈夫ですか?

A:はい。知識が無くても大丈夫です。日々の業務で習得できます。

 

Q:残業はありますか?

A:残業0を目指して取組みをしていますが、

  残念ながら月平均8時間程度発生しています。

 

Q:転勤はありますか?

A:広島県に事業所が3ヶ所ありますので、広島県内での転勤はあります。

 

Q:業務部署の配置は希望出来ますか?

A:自己申告にて希望は受けますが、必ずしも希望部署に配置されるとは限りません。

 

Q:自動車メーカーマツダ㈱との関係は?

A:マツダ㈱は㈱広島マツダ、㈱アンフィニ広島と同様に弊社への出資会社となっており、関連会社の関係にあります。

 また、マツダ㈱はマツダ車純正部用品の最大の仕入れ先でもあります。

 

Q:職場見学をさせてもらえますか?

A:はい。学校の進路指導部を通じて事前に連絡をいただければ見学できます。